Mid Java Software Engineer

Be in IT to firma rekrutacyjna, wyspecjalizowana w poszukiwaniu Specjalistów z branży technologii informatycznych. Obecnie, dla naszego klienta, poszukujemy osoby na stanowisko Mid Java Software Engineer.

• Długofalowa współpraca z międzynarodową, topową firmą consultingową, świadcząca usługi IT dla dużych i średnich firm z różnorodnych sektorów jak automotive, finanse, bankowość czy produkcja.
• Projektowanie i wytwarzanie wydajnych aplikacji Java z wykorzystaniem funkcjonalności Java 17+ (records, sealed classes, pattern matching, streams, modularyzacja).
• Budowanie skalowalnych rozwiązań w ekosystemie Spring: Spring Boot, MVC, Security, Data JPA.
• Implementacja RESTful API, mikroserwisów oraz wzorców dependency injection zgodnie z best practices.
• Modernizacja systemów legacy: modularyzacja monolitów, migracja do REST, aktualizacja interfejsów użytkownika.
• Rozwiązywanie problemów wydajnościowych, długu technicznego oraz kwestii interoperacyjności w starszych aplikacjach Java.
• Udział w utrzymaniu i rozwoju pipeline'ów CI/CD w Azure DevOps, zarządzanie artefaktami i automatyzacja wdrożeń.
• Integracja z usługami Azure: App Service, Key Vault, Storage Accounts, Application Insights.
• Implementacja bezpiecznych przepływów uwierzytelniania z wykorzystaniem OAuth2/OIDC oraz Azure AD (Microsoft Entra).

• 3–4 lat doświadczenia w wytwarzaniu oprogramowania w Javie z dostarczaniem złożonych rozwiązań.
• Praktycznej znajomości Java 17+ i zaawansowanych funkcjonalności języka.
• Doświadczenia z Spring Boot, MVC, Security, Data JPA.
• Udokumentowanej umiejętności utrzymania i modernizacji kodu legacy.
• Znajomości Pythona, SQL oraz skryptowania w Bash na potrzeby automatyzacji.
• Znajomości narzędzi CI/CD, Docker, Maven/Gradle oraz środowisk Linux.
• Gotowości do pracy w modelu hybrydowym (2 dni w tygodniu w biurze we Wrocławiu, ul. Legnicka)
• Znajomości języka angielskiego na poziomie B2 lub C1 – umożliwiającej swobodną komunikację w międzynarodowym środowisku.
• Mile widziana dostępność ASAP; akceptowalny jest maksymalnie miesięczny okres wypowiedzenia ze skutkiem na koniec miesiąca.

• Długofalowa współpraca z wynagrodzeniem w przedziale 100-120 PLN netto/godz. + VAT.
• Wsparcie przy zakładaniu i prowadzeniu działalności gospodarczej, dla osób bez takiego doświadczenia. 
• Sprawny proces rekrutacyjny - dwie rozmowy techniczne z managerami, online (każda maksymalnie po godzinie). 
• Współpraca w modelu hybrydowym w wymiarze 2 dni w tygodniu z biura we Wrocławiu. 
• Benefity - prywatna opieka medyczna, karta Multisport. 
• Nowoczesny sprzęt zapewniany przez firmę, wraz z softem i konfiguracją.