Senior Azure Security Engineer (zdalnie)

Be in IT to firma rekrutacyjna, wyspecjalizowana w poszukiwaniu Specjalistów z branży technologii informatycznych. Obecnie, dla naszego klienta, poszukujemy osoby na stanowisko Senior Azure Security Engineer.

• Udział w fazie projektowej, analiza istniejącej infrastruktury oraz planowanie nowego środowiska chmurowego.
• Projektowanie i tworzenie zasobów w Azure zgodnie z best practices oraz rekomendacjami bezpieczeństwa Microsoft.
• Praca z wymaganiami bezpieczeństwa zawartymi w dokumentacji klienta oraz dbanie o ich skuteczną implementację.
• Identyfikowanie luk i błędów bezpieczeństwa (security flaws) na bieżąco w trakcie trwania projektu.
• Praca w dużych programach i projektach obejmujących wiele strumieni prac (workstreams).
• Wsparcie procesów migracyjnych do rozwiązań chmurowych, ze szczególnym uwzględnieniem aspektów bezpieczeństwa.
• Zapewnienie zgodności wdrażanych rozwiązań ze standardami compliance oraz analiza ich wpływu na organizację.

• Praktycznego doświadczenia w inżynierii bezpieczeństwa (Security engineering) z wykorzystaniem platformy Azure.
• Doświadczenia w projektach oraz programach migracyjnych do środowiska Azure.
• Umiejętności budowania i konfiguracji środowisk Azure w oparciu o wysokie standardy ochrony danych.
• Znajomości systemów Windows Server oraz powiązanych usług storage.
• Zrozumienia technicznego migrowanych rozwiązań, takich jak: Exchange, file shares, Citrix, AVD, print servers, AD oraz Entra.
• Doświadczenia w pracy w złożonych, wielostrumieniowych strukturach projektowych.
• Zrozumienia standardów compliance i umiejętności ich interpretacji w kontekście technicznym.
• Znajomości języka angielskiego na poziomie B2 lub C1 - umożliwiająca swobodną komunikację w międzynarodowym środowisku.
• Mile widziana jest dostępność ASAP, akceptowalny jest maksymalnie miesięczny okres wypowiedzenia, ze skutkiem na koniec miesiąca.

• Długofalowa współpraca z wynagrodzeniem w przedziale 180-200 PLN netto/godz. + VAT.
• Wsparcie przy zakładaniu i prowadzeniu działalności gospodarczej, dla osób bez takiego doświadczenia.
• Sprawny i szybki proces rekrutacyjny - jedna, maksymalnie dwie rozmowy techniczne z managerami, online (każda po godzinie).
• Współpraca w godzinach 9:00-17:00, możliwa lekka elastyczność.
• Współpraca w pełni zdalna.
• Benefity - prywatna opieka medyczna, karta Multisport.
• Nowoczesny sprzęt zapewniany przez firmę, wraz z softem i konfiguracją.